Od personalistiky k rozvoji lidských zdrojů: HR v akademickém prostředí

O akci

KDY: 26. 3. 2015, od 8:30
KDE: Brno, Hotel International, kongresový sál Kaskáda

Dokumenty ke stažení: 

The European Charter for Researchers, The Code of Conduct (EN)

Evropská charta a Kodex pro přijímání výzkumných pracovníků (CZ)

Human Resources Strategy fo Researchers – HR Excelence in Research Award (EN)

 

Zveme vás na seminář k otázce rozvoje lidských zdrojů (HR) v akademickém prostředí. Cílem akce je otevření debaty o používání moderních praktik HR ve vědeckém prostředí a pokusit se posunout náhled „od úzce pojímané personalistiky“ ke koncepci strategického řízení HR.

„Pokud se výzkumné centrum, univerzita, vědecký tým chce stát opravdu excelentním, nese to sebou také nutnost formulovat a hlavně důsledně realizovat principy moderní politiky rozvoje lidských zdrojů ve výzkumu, ať už se jedná o přijímání nových pracovníků ze zahraničí nebo realizaci politiky přátelské rodině,“ uvádí Jiří Nantl, operační ředitel CEITEC a také člen přípravného týmu semináře.

Jako key note speaker vystoupí prof. Manfred Horvat z Vídeňské technické univerzity, který se zaměří na vhodný přístup pro aplikaci principů obsažených v Evropské chartě výzkumníků a Kodexu pro přijímání výzkumných pracovníků, dva strategické dokumenty v oblasti HR v akademickém prostředí, a také na téma zisku loga „HR Excellence for Research“, které uděluje Evropská komise. Toto logo kvality se v posledních letech etabluje jako jedna z důležitých známek kvality v rámci Evropského výzkumného prostoru.

Seminář je určen zejména vedoucím pracovníkům.

Prezentace přednášejících:

Manfred Horvat - ZDE
Markus Dettenhofer - ZDE
Jiří Nant - ZDE

Primárním jazykem semináře bude čeština. V návaznosti na složení a požadavky účastníků budou zajištěny překladatelské služby. 

wlb

Datum